普法进行时用工单位在劳动争议案件中的举证责任

时间：2025-05-17 22:31:27  编辑：翡翠原石网  访问：502

微普法｜劳动者拒绝调岗，用人单位可以单方面解除劳动合同么？，劳动关系具有复杂性、特殊性，《最高关于审理劳动争议案件适用若干...计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。司法实践中，...

2025年“五一”国际劳动节成都市劳动争议领域典型案例，试图以此逃避用人单位责任。本案中，进行穿透式审查，根据用工事实认定...用人单位往往主张依据《最高关于审理劳动争议案件适用问题的解释（...

全省劳动人事争议十大典型案例新闻发布会实录（文+图），进一步将“普法宣传”融入劳动人事争议案件审理的全过程，邀请用人单位、劳动者...在处理拖欠工资等特殊案件时，举证责任可以倒置。但本案的核心争议系停薪留职...

普法进行时|不合理的规章制度不能作为确定用人单位、劳动者义务的依据，保障劳动者享有劳动、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动...若用人单位以规章制度形式规避应当承担的用工责任，侵害劳动者的合法权益，不仅...

上海金山发布未签订劳动合同类劳动争议案件审判白皮书（2020.01-2023.08），尤其是在一些涉及劳务派遣的案件中，劳动者认为自己与用工单位签订了劳动合同，...但在案件审理中发现部分劳动者对其举证责任范围内的事项，不能有效地提供...

大兴调研之风|北辰2023年优秀调研成果展示（第六期）——劳动争议案件中社会保险的特…，即在劳动争议案件中，劳动者与用人单位因履行社会保险义务发生的争议。2020年...但是，在司法实践中，劳动者与用人单位在进行调解时，为达成一个包括各项损失...

普法进行时|用工单位在劳动争议案件中的举证责任，《最高关于审理劳动争议案件适用问题的解释（一）》（法释〔2020...在加班费争议处理中，要充分考虑劳动者举证能力不足的实际情况，根据“谁主张谁...

县就地审理龙潭产业园区六起劳动争议案件，公开审理了六起劳动争议案件。原告某公司是龙潭产业园区最早投资的企业之一，为...结合日常生活中常见的案例进行讲解，特别强调用人单位在用工过程的责任、和...

合理行使用工管理权维护她权益，从司法实践来看，在涉女职工劳动争议案件中，用人单位以行使用工管理权为名，...依法保护妇女在工作和劳动时的安全、健康以及休息的。妇女在经期、孕期、...

大渡口区劳动争议典型案例，劳务派遣合同约定了经济补偿金由用工单位承担，但企业须向劳动者支付经济补偿金...劳动争议案件适用问题的解释（一）>》第三十五条规定：劳动者与用人单位就...

入库参考案例：王某仙诉某幼儿园、陈某劳动争议案，《最高关于审理劳动争议案件适用问题的解释（一）》（法释〔2020...计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。”本案中，某...

市、市人力资源和社会保障局联合召开“规范中小企业用工，构建和谐劳动关系”新闻发布会，亦是很多劳动争议案件中主要的争议点之一。合法有效的规章制度要符合以下三...另外，实践中一些用人单位为了用工便利，在劳动合同中约定的工作地点为全国或...

问答：劳动争议案件疑难问题解析，在新就业形态劳动者请求确认劳动关系的案件审理中，要根据用工事实和劳动管理...原标题：《【普法课堂】​​​问答：劳动争议案件疑难问题解析》

网网上直播，针对大兴2024年审理的劳动争议案件进行分析，对劳动争议审判实践的工作...但从整体数据来看，相较于普通案件，劳动争议案件诉讼中的调解率较低，主要...

西夏区:李莉谈劳动丨单位缴纳社保，就一定与劳动者存在劳动关系吗？，在这里，我们将对当下劳动和社会保障法的热点问题进行探讨，为劳动者、用工单位...司法实务中，并非所有的劳动争议案件都能查明是否存在用工的事实。此时，就...