劳动法怎么约束违约金

时间：2025-05-30 22:10:02  编辑：翡翠原石网  访问：398

劳动者支付了违约金，仍需继续履行竞业限制协议！，三、蒋某是否构成违约？根据《劳动合同法》第二十四条规定：“竞业限制适用于...而对于企业来说，要求劳动者在支付违约金后继续履行竞业限制协议，不仅是保护...

劳动法怎么约束违约金，劳动法怎么约束违约金？劳动法对违约金的约束有三方面。一是服务期约定，单位提供培训可约定服务期，劳动者违约要支付不超培训费用及未履行部分分摊费用的违约...

约定员工未提前30日提离职需支付违约金，：违反强制性规定，驳回！，据此，“未提前三十日提出离职”之情形，并非用人单位能够与劳动者约定违约金的...依据《中华共和国劳动合同法》第二十五条明确规定可见，仅在专业技术培训和...

成都金牛审结一起涉在职期间竞业限制违约金争议案，近日，成都市金牛区依法审结了一起涉及在职期间竞业限制违约金的劳动...经过审理，金牛区认为，尽管《中华共和国劳动合同法》第二十四条仅...

离职要支付违约金吗？，劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十五条规定除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动...

用人单位能任意与劳动者约定由劳动者承担违约金吗？，约定由劳动者承担违约金？《劳动合同法》第二十五条规定，除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。具体来看...

法问｜离职后未报告再就业情况要赔偿竞业限制违约金吗，要求我返还竞业限制补偿金并赔偿违反竞业限制义务的违约金。请问，公司的要求...竞业限制的制度设计旨在通过约束劳动者离职后的择业权，以保护用人单位的商业...

临法课堂|主播与公司“闹掰”！违约金怎么判？，并约定，如果小美擅自在其他平台直播，需要支付20万元的违约金；如果小美主动...该明确了此类案件中如何从多个角度确定直播公司与网络主播之间关系的...

以案释法丨教师考公遇“违约金”阻碍，判了！，《劳动合同法》对劳动者承担违约金的情形进行了明确且严格的限制，目的在于平衡用人单位和劳动者双方的权益。对于劳动者而言，当自身权益受到类似不合理条款的...

兼职合同违约金5000合法吗，因为劳动合同法等相关倾向于保护劳动者自由择业等权益，不合理的违约金限制劳动者权益的话是得不到支持的。二、兼职签合同违约金合法吗在哪里看兼职...

月薪350保安跳槽公司以“违反竞业协议”索要20万元违约金：仲裁委不予支持，否则需支付20万元违约金。作为补偿，公司在李某离职后每月支付当地最低工资...根据《中华共和国劳动合同法》的规定，用人单位可以与劳动者约定保守商业...

月薪3500元的保安，跳槽要赔20万违约金？，因此，竞业限制条款对双方不具有约束力，对某保安公司要求李某支付竞业限制违约...然而，一些用人单位提供过低的补偿金、索要过高的违约金，让不少劳动者直呼不...

劳动者权益保护｜主播违反协议约定离职！违约金怎么判？，经释明关系后，该传媒公司自愿放弃对陈某的违约金赔偿主张并申请撤回...《中华共和国合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理...

主播违反协议约定，违约金怎么判？，并且约定了高额的违约金，但是对于劳动者在竞业限制期内应获得补偿则未做约定，...又有悖于社会公平正义的法治理念。本案中擅自在其他直播间直播，违反了《...

竞业限制违约金该如何定？仓山以案释法，表示，劳动法规对竞业限制违约金未有详细规定，为缓解竞业限制违约金过高或过低可能造成的用人单位和劳动者之间失衡，企业在制定相关条款时应注意...